更多服務
簡歷格式與風格需要注意些什么?
作者:寧夏人才網 日期:2017-08-04 瀏覽

      1.根據職位性質確定風格

  除非美術、設計、創意等性質的特別強的工作崗位,其他的一般崗位不建議使用風格過于獨特的簡歷,但是可以根據自己發揮做一些與眾不同的設計。藝術字、顏色等效果最好不要出現在簡歷中,這樣會降低簡歷的專業性。

  如果沒有什么好的創意,又怕弄巧成拙,不妨采用比較保險的簡歷格式。

  見下圖:簡歷格式與風格需要注意些什么?

  2.幾項重要原則

  寸土必爭:縮小行距;甚至縮小部分字體;縮小上、下、左、右頁邊距;充分利用每一行。

  不用藝術效果:藝術效果不僅會降低專業性,甚至會影響信息傳播,比如下劃線有可能會使郵箱等發生視覺錯誤。

  條理清楚:合理分級;使用簡潔明快的標號或項目符號;善于使用粗體進行強調;嚴格對齊;前后同類內容同格式同位置。

  大標題為姓名:簡歷上面的大標題使用自己的姓名,而非“個人簡歷”。

  突出重點:合理排序;善于利用粗體強調;用詞恰當。

  3.其他補充

  ◆郵箱投遞簡歷應注意問題

  郵件標題要講究:包含自己重要信息:學校、姓名、應聘崗位等,如“應聘銷售經理-寧夏大學-李某某-136……”

  注意附件名稱:附件是要下載先來看的,所以要讓HR在下載文件夾里輕松找到你的附件,可以參考郵件標題的格式。

  正文部分:可以加上稱謂“某某經理”、“某某領導”等;簡略說明基本情況。

  技巧(強烈推薦):附件文件名可以使用數字或者字母,這樣可以使你的附件在文件夾中排在前面;文件名中包含收件人,可以更容易地讓HR看到。

  ◆關于簡歷文件格式

  建議最好轉化成PDF格式,因為word有不同版本,要避免不兼容的版本打開有問題。

吉利分分彩走势图